Как отвечать на собеседовании на вопросы о семье и детях?

Я бы говорила, что семьи пока нет и детей в ближайшие пару лет не планирую. Думаю такой ответ всех удовлетворит.

А что здесь мудрить. Это стандартный вопрос на собеседовании. Я бы насторожилась, если бы его не задали. Отвечать как есть.

Отвечать как есть, тут нет никакой тайны и не вижу смысла скрывать правду. Что тут можно думать

Странный вопрос. Отвечать на собеседованиях вообще лучше всего всегда честно. Особенно на собеседованиях в крупные компании. Обычно там сидят хорошо обученные ребята, способные тебя читать очень легко.

Отвечать, как есть. Вы же не должны перед работодателем отчитываться о личной жизни. Говорите прямо: "На данный момент не замужем, детей нет." На этом, всё - точка. Не нужно расписывать, когда планируете, когда не планируете. Это работодателя волновать не должно.

Отвечайте, что карьера пока для вас приоритетнее, чем семья. Работодатели очень любят, когда у соискателей нет отвлекающих факторов, в виде семейных отношений и детей.

Не соглашусь, что не должно. Работодателя интересует есть ли у вас семья и дети по самым разным причинам: если работа будет связана с командировками, к примеру или же, если дети маленькие, то они болеют, значит, вы будете брать больничный и это многих не устраивает. И всё равно нужно отвечать как есть, потому что обман рано или поздно вскроется и совсем уж некрасиво получится. 

Почему этот вопрос должен многих ставить в тупик, непонятно. Спросили, ответь, вот и всё? Тебя же спрашивают не что-то там интимное, а обыденную вещь. Да и в анкете ты обязана написать о составе семьи. Что здесь сложного?

Я бы в этом случае ответил, "Что в ближайших планах есть желание завести семью" это для молодого человека. Для девушки надо еще подумать. Так как семья приведет к рождению ребенка и потере работника на три года.